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公司举办新员工入职专题培训会

      为帮助新员工尽快了解和熟悉公司、更好的融入公司环境、更快的进入角色发挥作用,9月4日下午公司开展了2018年度第一期新员工入职专题培训会,公司总经理韩瑞明、党委书记陆泳一同出席了本次培训会。
      总经理韩瑞明代表公司经营班子对新入职员工表示了热烈欢迎,并对大家提出了三点要求:一是强化底线意识,面对复杂的贸易环境,在开展业务中遵循“三不”原则;二是提高主动意识,结合公司发展战略在工作中积极发挥主观能动性;三是强化宗旨意识,认同公司文化,增强对企业的认知度和忠诚度。
      党委书记陆泳代表公司党委也对新员工提出了四点希望:一是增强政治意识,保守底线,廉洁自律;二是提高学习意识,内修素养,外强能力;三是增强责任意识,勇于承担,主动分担;四是注重管理意识,启发思想,触类旁通。
      随后,公司综合管理部、人力资源部围绕“行政事务、人力资源”相关内容对新员工进行了规章制度及合规操作等方面的培训。此次培训,对新员工尽快熟悉公司各项规章制度,在今后的工作中不断提高工作质量和水平具有重要意义。